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本文摘要：3月10日，庐江农村商业银行2015年度员工聘用简章公布。
3月10日，庐江农村商业银行2015年度员工聘用简章公布。据理解，2015年庐江农村商业银行计划聘用普通员工35名，其中计算机专业员工1名，法律专业员工1名(合乎报名条件并参加考试人数不少于聘用任用人数的3倍，严重不足3倍的适当增加聘用人数)。试题可于即日起甄选，至2015年3月18日累计。
庐江农村商业银行2015年度员工聘用具体条件及拒绝如下： 一、聘用计划普通员工35名，计算机专业员工1名，法律专业员工1名(合乎报名条件并参加考试人数不少于聘用任用人数的3倍，严重不足3倍的适当增加聘用人数)。用工形式为合同制员工，具体条件及拒绝如下：二、录取条件及资格(一)录取条件1、有较好的政治素质和思想品德，遵纪守法，真诚长胜，无不当记录;2、尊重安徽农金企业文化，具备较强的团队协作意识，热衷农村合作金融事业;3、有事业心、进取心，开拓创新意识强劲，自学能力强劲，具备较好的分析判断、语言表达和文字写作能力;4、五官端正，身体、心理健康;5、年龄在25周岁以下(1990年3月1日以后出生于，具备硕士研究生及以上学历或有2年以上银行工作经历者年龄限制到28周岁以下(1987年3月1日以后出生于)。
(二)录取资格1、普通员工：初始学历有误普通高等院校全日制统招的专科(不不含初中起点五年制专科)及以上学历的毕业生(含2015年应届毕业生)，专科学历者所学专业有误财政金融类、财务会计类、经济学类等涉及专业;本科及以上学历者(不不含定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其它非全国统招毕业生)，不容许专业。2、计算机专业员工：初始学历必需为普通高等院校全日制统招的计算机类专业本科及以上学历毕业生，并具备学士及以上学位。
3、法律专业员工：初始学历必需为普通高等院校全日制统招的法律类专业本科及以上学历毕业生，并具备学士及以上学位。合乎录取条件及资格的录取人员在甄选时需填上《安徽省农村商业银行招聘员工报名表》(录取专业员工者，需具体否遵从全省调剂)，展开现场收集照片，同时递交毕业证、学位证(2015年毕业的应届毕业生必需递交《毕业生低收入推荐表》原件)、第二代身份证原件及复印件到庐江农村商业银行咨询甄选。
(没毕业证书、学位证书或推荐表、身份证者不准不得甄选)(三)涉及解释和拒绝1.境内高校应届毕业生，不应在2015年7月31日前毕业并获得毕业证、学位证和低收入报到证，需要开始长时间全职工作;2.境外院校应届毕业生，不应在2015年7月31日前取得学历(学位)证书，需要开始长时间全职工作，并确保最晚不多达2015年12月31日前取得国家教育部求学服务中心的学历学位证书;3、试题不得跨行多头甄选，试题若获取欺诈材料或多头甄选将被中止甄选资格。三、考试(一)笔试。试卷由省联社委托有关考试机构展开命题、试卷和统分(有关笔试的明确拒绝另行通知)。
(二)试镜。根据试题的笔试成绩，按1：1.5比例从高分到低分的顺序确认参与试镜人员，并将获奖试镜的录取人员成绩展开审批(审批内容为准考证号、姓名、笔试成绩、本次低于获奖分数线)，计算机专业和法律专业员工试镜工作由省联社统一组织，其余员工的试镜工作由庐江农村商业银行负责管理的组织实行。(三)尤其声明省联社及本行未曾的组织编辑、出版发行考试教材;未曾登录任何招工考试学好教材;未曾许可任何机构、个人的组织举行试题培训班，编辑、出版发行考试教材;也没的组织订阅者任何与全省招工考试有关的参辅读物，本次招工考试没登录考试范围。四、申报核批依照员工聘用方案，按笔试成绩占到50%，试镜成绩占到50%的比例统计资料试题综合成绩，并按试题综合成绩从高分到低分顺序确认拟录用人员。
试镜通过、身体检查、政审、审批、岗前培训合格后，白鱼聘请为合同制员工，签定劳动合同。试用期为3-6个月，试用合格后，工资待遇继续执行省联社有关规定。五、甄选时间、地点及联系方式(一)甄选地点：庐江农村商业银行五楼人力资源部(庐江县庐城镇黄山路198号)(二)甄选时间：普通员工聘用自2015年3月11日止3月18日起至。
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